ISLAM ET RADICALISATION DANS LE MONDE DU TRAVAIL

Revendications de salles de prière, d'horaires adaptés, relations tendues avec les femmes ; depuis une vingtaine d'années, les entreprises évoquent un malaise autour de la place de la religion musulmane dans le monde du travail, sans savoir y répondre. Par peur de stigmatiser des salariés compétents, ou d'être accusé d'islamophobie, on préfère ignorer le problème. Pourtant, la question de la présence des rituels musulmans dans le cadre professionnel semble légitime, ainsi que le confirment les récentes affaires judiciaires autour des crèches ou des cantines.